Scheidsrechters werven via de STER-reclame

De veertien sportbonden die samen vorm geven aan het Masterplan Arbitrage van NOC*NSF gaan dit najaar wellicht via STER-reclames scheidsrechters werven. Daarbij wordt dan ook een wervende slogan geïntroduceerd. Definitieve plannen voor een brede publiekscampagne worden binnen enkele weken bekend gemaakt.

Het Masterplan Arbitrage werd medio 2006 gelanceerd. Aanvankelijk was dit gericht op negen contactteamsporten, maar inmiddels hebben ook vijf andere bonden zich bij het samenwerkingsverband aangesloten. VWS ondersteunt het Masterplan met een financiële bijdrage van 5,8 miljoen euro in de loop van vijf jaar.

Doel van het masterplan is om verdeeld over alle sporten 50 duizend scheidsrechters extra te werven, onder meer door meer jeugd te stimuleren wedstrijden te leiden. Dit betekent haast per definitie dat de bonden en de aangesloten verenigingen ook meer aandacht gaan besteden aan de begeleiding van beginnende scheidsrechters.
Een centraal onderwerp in het centrale Masterplan is het streven de sfeer in en rond het veld te verbeteren. Voor scheidsrechters bedreigende situaties moeten zoveel mogelijk door de verenigingen voorkomen worden. De scheidsrechters kunnen daar overigens zelf een belangrijke rol in spelen. Daarom is door de ‘Academie voor Sportkader’ van NOC*NSF een module Weerbaarheid ontwikkeld. Deze moet scheidsrechters helpen om de kiem van bedreigende situaties te herkennen om zo escalatie te helpen voorkomen. De module, die bij een aantal bonden wordt beproefd, zal in de toekomst deel uit maken van de scheidsrechterscursussen van de onderscheiden bonden.

De veertien bonden werken intensief samen aan de uitvoering van het Masterplan Arbitrage. “Om van elkaar te leren”, aldus Erik Buizer, projectleider bij het Korfbalverbond en lid van de regiegroep van het Masterplan. Dat lijkt zinvol want er zijn grote verschillen tussen de verschillende bonden. De hockeybond heeft bijvoorbeeld al een jarenlange campagne achter de rug. Volgens woordvoerster Yolande Brada heeft die er toe geleid dat tachtig procent van de bondsleden van 16 jaar en ouder nu een scheidsrechterskaart heeft. “Wij zijn dan ook niet meer bezig met kwantiteit, maar zijn bezig een kwaliteitsslag vorm te geven.”

Het handbalverbond is een van de bonden die het nadrukkelijk bij de jeugd zoekt en daar de afgelopen anderhalf jaar behoorlijk succesvol in is. Volgens programmamanager Martin Booiman van het handbalverbond heeft dat in die periode duizend jeugdige scheidsrechters opgeleverd. Het NHV heeft daartoe de scheidsrechterscursus zodanig ingericht dat deze bij verenigingen kan worden gegeven. Ook het korfbalverbond kiest voor die weg. “We zijn de cursus aan het herschrijven”, aldus Erik Buizer, projectleider bij de KNKV. “Bovendien zorgen we ervoor dat voldoende scheidsrechtersbegeleiders worden opgeleid. Zij gaan straks op verenigingniveau de cursisten begeleiden; na het behalen van het verenigingsdiploma kunnen cursisten doorstromen naar het bondsniveau."
 
In het kader van het masterplan Arbitrage is een nieuwe website gelanceerd: www.fluitendhetveldop.nl